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为深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，深刻汲取各类事故教训，按照集团党委统一部署，11月份，龙煤双鸭山矿业公司围绕“以案为鉴知敬畏，守牢底线保安全”主题，组织开展保安全、促生产各项活动，推动安全治理模式加快向事前预防转型，为公司高质量、可持续发展夯实安全根基。

抓学习拧紧思想“总开关”。各级党组织依托党委会“第一议题”、党委理论学习中心组围绕习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神开展专题学习研讨。基层班子围绕采掘组织、灾害防治、现场管理开展集中学习，把学习成果转化为风险排查、现场管控、岗位履职的实际行动。围绕思想松懈、管控漏洞、追责不严、形式主义、能力不足五个方面组织管理人员撰写反思材料。严格落实“八个严查严治”要求，深挖彻查隐患。

抓现场筑牢安全“防火墙”。公司以从严抓实领导下井带班、从严现场风险管控、从严“三违”行为纠治专项行动为抓手，压紧压实现场安全管控责任。健全完善管理人员下井写实制度，细化井下交接班流程，保障安全责任链条无缝衔接。持续加大反“三违”查处力度，用好安全结构工资考核杠杆，以刚性约束夯实现场安全防线。各矿井立足自身实际，组织开展应急预案演练，邀请救护大队到场指导，认真做好演练复盘评估，补齐应急处置短板，全面提升从业人员避险自救实战能力。

抓文化厚植宣教“软实力”。广泛宣贯集团安全文化建设相关文件及《安全文化手册》，将安全文化内容纳入职工培训、班前会常态化学习范畴。扎实推进安全宣传“五进”，组织金牌宣传员开展以案释法宣讲，普及《中华人民共和国安全生产法》《刑法修正案（十一）》等法律法规。安全生产警示教育日当天，组织干部职工集中观看事故警示教育片，依托安全大课、电子屏、班前会学习等形式开展行业内典型事故案例警示教育，引导全员对照事故案例开展自查自省。

抓引领激活示范“新动能”。组织8名安全周期20年以上的老矿工组建“宣讲小分队”，深入基层、深入区队班前开展巡回宣讲。他们以“守牢安全底线 守护矿工幸福”“以规矩护安全”“安全生产 责任重于泰山”等为题，分享他们在自主保安方面的经验、体会和做法，以身边人讲身边事、身边事教育身边人，用通俗易懂的语言和真实生动的事例，为广大干部职工传经送宝、敲响警钟，引导全体干部职工把安全信念刻进心底、融入岗位日常，持续营造“人人讲安全、个个会应急”的浓厚氛围。